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2025年公开招聘简章
贵阳投控置业公司，是经贵阳市人民政府批准设立的国有独资房地产综合开发企业，该公司成立于2002年5月22日，注册资本总额为5.4亿元，拥有房地产开发壹级资格。公司专注于房屋建设行业，专注于建造住宅，建立“提供丰富多彩人生选择的品牌形象”，使公司成为本地值得依靠的著名房地产公司。
贵阳投控置业成立于2002年，是贵阳产控集团的直属全资子公司，具备房地产一级开发资格。截至目前，该公司已累计承建二十余个项目，例如金华园、金谷苑、依水丽都、贵大南苑、翡翠天骄和中科怡璟等，总建筑面积达420万平方米，总投资额约为139亿元，已交付住宅超过2万套。目前，该公司仍在建设投控观山怡璟、投控花漾云岩、投控悦湖公园城印玥等项目。
贵阳投控置业公司的总部设有八个内部单位,分别是综合办公室、企业发展部、财务部、安全品质部、成本合约部、设计研发部、营销部以及项目管理中心。
现根据公司发展需要，面向社会进行公开招聘。
一、工作原则及程序
招聘活动遵循党的干部管理制度，注重岗位与人员的匹配度，坚持公平公正的态度，依照法律法规执行，通过笔试和面试两种方式综合评定。整个招聘过程分为多个步骤，依次是制定工作计划，公布招录信息，接受报名申请，进行资格审核，实施笔试，开展面试，安排体检，进行考察，由党支部集体讨论决定，实施公示，最终完成录用或聘用。
二、岗位需求
本次计划招聘岗位总数为11个，人数为12人：
财务部部长1名、总账会计1名、预算会计1名;
综合办公室党建管理岗1名;
设计研发部园林景观设计师1名;
安全品质部副部长（客户关系管理）1名;
物业管理部副部长1名、项目经理1名;
营销部营销总2名;
成本合约部造价工程师1名;
项目管理中心主任1名。
这些职位可能根据任务情况分配到该房产集团旗下的其他公司任职。具体的工作任务和资格标准，请参照《贵阳投资控股置业集团总部及各子公司招聘职位说明表》（附件）。年龄、工作经历、任职经历或获得专业资格的时间，均以报名截止日为准进行核算。
三、招聘对象及报名条件
（一）招聘对象
符合招聘职位规定的学历、专业等资格的人员，表现特别突出者，可酌情降低要求。
（二）招聘对象条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱祖国;
依照中华人民共和国宪法与相关法规行事，诚实正直，清白廉洁，勤奋努力，勇于向上，专业能力出色。
需符合岗位对学历、学位、证书等资质的规定，海外学习经历者须获得教育部门驻外机构认证的学历证明文件
工作需要很强的交流、配合、推理、书写和掌握新知识的能力，同时要求有正直的职业操守、强烈的责任感，以及能够承受较大工作压力。
5.心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件。
（三）具有下列情形之一的人员不予录用
不遵循党的根本方针，在关键政治立场方面无法与中央保持同步的人员，
2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留;
曾经遭受过公职方面的革除惩罚，或者在政府机构及公司组织里，因为触犯了相关法律条文或规章守则，被强制要求离职的。
4.受党纪、政纪处分且在影响期内的;
曾经有过贪污行为,或者行贿受贿的情况,又或者泄露过国家机密,这类人曾经遭受过党内和行政方面的处罚。
6.正在接受立案审查的或尚未给予结论的;
在政府及合法单位举办的各类选拔中，一经核实存在违规应试行为的，
8.近三年年度考核中有被确定为不称职（不合格）的;
9.被依法列为失信联合惩戒对象的;
10.国家相关法律法规规定不得招聘入职的其他情形。
四、招聘程序
招聘流程依次包括发布招募通知,接受报名,审核报名资格,举行笔试,实施面试,进行体检,开展背景核查,最终确定录用人员。
公开报名
报名需通过互联网进行，不会接受当面登记，报名时段从公告刊出开始，持续到2025年9月3日17:00结束。
应聘者需要进入贵阳产业发展控股集团有限公司的线上招聘站点，也就是云端招聘平台（网址是https://zhaopin.gyckjt.cn），在那里提交个人资料完成网络登记手续。报名者必须满足所申请职位的资格规定，并且每名应聘者只能申请一个职位。
3.报名注意事项。
应聘者务必认真研读招聘启事，真实且全面地填报个人资料，确保信息准确无误。
在填写个人学习背景时，应当从高中阶段填写起，按照时间顺序依次填写至本人最后接受教育的学历，对于尚未完成的学习经历则无需填写。
填写个人工作履历时，要按照时间顺序依次填写，同时需要仔细核对起始时间，确保准确无误。
（4）注册时请上传本人白底证件照。个人信息填写完
成后，请上传与填写内容一致的身份证、学历证、学位证，
如有相关证书，请一并上传。
如果报名表填写错误，或者没有提交个人身份证件、学历证明、职业资格证明等，导致资格审核无法通过，责任由报名者自行负责。
4.报名步骤指引：
登陆网络求职站点，找到“社会招募”栏目，挑选所需岗位，点击岗位标示，浏览工作详情，进入申请模块，选定目标职位，选择“提交申请”，录入个人资料，填写个人情况，并上传符合职位要求的证明材料，最终完成申请流程。
（二）资格审查
按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查。
公司会利用电子信箱、短信息、语音通话，其中之一，来告知应聘者，务必经常留意，保证手机可以接听。若因联系不上，致使应聘者失去角逐机会的，后果应聘者需自己承担。
审查工作自始至终参与在选拔活动之中，一旦在选拔中发现参与者有违规行为、文件缺失、信息作假或不符合选拔资格等情况，不论处于哪个阶段，都会立即取消其参与资格，由此产生的后果由参与者自行承担。
（三）笔试
笔试采取闭卷形式，总分值为100分，旨在评估应聘者的专业水平与综合素养。考试题目由公司招聘工作组委派外部专业组织，依据岗位具体要求及企业实际需要，负责命题、试卷编制和评分工作。若笔试分数不足60分，则无法进入面试阶段。
笔试成绩出来后，要依据排名情况，通常以应聘岗位人数的五分之四为标准来筛选面试者，如果达标人数不够，就直接按实际达标人数进行选拔，最终由置业公司党支部集体商议决定面试名单，并且会在公司的微信公众号和官方网站上公布笔试的最终结果
（四）面试
面试考核总分是一百，评估应征者的逻辑性、全局观念、处理事务本事、团队管理才能、临场应变水平等。面试分数由各位面试官的评分取平均值决定。
面试结果以具体职位为划分，当面试环节结束后会在现场公布，同时，所有应聘者的面试分数会在房产公司的微信公众号以及官方网站上公布通知。
（五）体检
经过遴选的人员需接受健康检查，检查规范依据《公务员录用体检通用标准(试行)》制定，应到指定三级甲等医院完成检查，检查结论必须是合格，检查开支需个人承担。若检查显示身体状态无法胜任岗位要求，将失去继续参与后续步骤的资格，招聘工作组会商议是否进行额外选拔补充。
（六）背景调查
对预备录用的人员，要细致审核其政治素养、道德水准、业务才能、工作成效、行事风格、清正自守状况以及个人履历，侧重政治层面的衡量，重视候选人的品德与能力，全方位掌握其德、能、勤、绩、廉、思想观念等方面的状况。应聘者须根据招录职位的条件，提交工作离职证明、政治背景审查材料（或户籍地公安部门开具的无犯罪证明），以及个人信用查询结果等文件。
调查应聘者背景时，发现其提交资料信息有虚假或错误，或可能影响录用，由综合办公室和用人部门仔细分析，然后提交不录用申请给公司党支部会议讨论。背景调查或后续考察不合格的，将取消进入下一阶段的资格，由招聘小组决定是否选择其他人补充。
五、录用
（一）支委会研究决定
经过面试、体检以及考察，符合条件的人员，经由贵阳投控置业公司支委会研究通过，被选为预备录用名单。
（二）公示
面向公众实施持续五天以上的公告，公告内容与招聘无关联的，应迅速完成相关入职流程并签署用工合同。公告阶段若接到民众反映相关情况，需依据事实进行核查，并给出明确结论。
（三）聘用及薪酬待遇
公司依照劳动人事管理相关法规及流程，与意向录用者缔结劳动契约，清晰界定彼此的职责与权益，并依规设定试用阶段。试用阶段结束后，通过评估确认符合条件者予以正式录用，不达标者予以解除聘用关系。同时，参照企业薪资管理规范，为录用人员设定相应的薪酬标准。若遇政策调整导致薪酬待遇变动，则按调整后的政策执行。
工作地点：贵阳市
六、注意事项
应聘者后续流程的安排会以电子邮件、短信或电话形式告知，请各方留意，务必及时查看，若因个人未查收、误解信息，或联系电话联系不畅等个人因素导致错过招聘环节，责任自负，未获选者将不再另行告知。
本公告指定的网址是报名的唯一渠道，任何通过非指定链接提交的报名都不予认可。请务必在以下网站查阅公告及所有相关内容。若因参考非官方转载信息导致应聘问题，责任需由应聘者自行承担。
贵阳产业发展控股集团有限公司的线上招聘平台网址为：https://zhaopin.gyckjt.cn
未能依照指定时限完成面试流程、背景核实、健康检查、入职登记或签署用工协议等行为的，均被认定是主动退出。
招聘全过程由纪检监察机关及社会公众实施监督。服务组织、执行者与应聘者须严格遵循相关制度规定，若有违犯或欺瞒行为，一经核实，将依照相应纪律条款予以惩处。
本招聘通告的解释权归属贵阳投控置业公司招聘工作领导组织，其他未说明事项由该组织商议决定。
七、其他事项
（一）面试具体开展时间、地点另行通知。
应聘者须确保所提交资料的真实可靠、信息精确且无遗漏；若被发现存在伪造内容，将立即取消其参选资格。
此项声明由贵阳市投资控股集团房地产置业有限公司掌握最终说明权。
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