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临沂人才工作集团人力资源服务有限公司根据公司业务拓展要求，现向社会公开选拔一名会计，一名安装工程预结算专业人员，采用劳务派遣方式安排到某合作机构任职，详细招聘内容如下所述：
一、招聘要求
（一）会计岗
1、本科及以上学历，财政学类、工商管理类、金融学类专业；
年龄不超过四十岁，组织能力突出，善于协调工作，沟通技巧娴熟，团队协作精神佳，责任心极强；
3、熟练使用OFFICE软件、财务系统、报税系统等；
4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识；
5、具有6年及以上财务会计岗位实际工作经验。
（二）安装工程预结算岗
拥有本科或以上学位，专业须为土木、建筑、机械、电气、管理科学与工程其中之一
工作组织能力突出，善于协调各方资源，沟通效率高，能够与团队成员紧密协作，共同推进任务，对待工作认真负责，始终以高标准要求自己。
精通运用CAD以及相关的造价类应用软件，包括广联达、鲁班和新点等，能够完成安装工程的工程量核算和计价工作。
4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识；
拥有五年以上建筑公司项目组或施工方设备费用核算职位的工作履历。
二、资格条件
是中华人民共和国公民，支持中国共产党的各项方针政策，依照国家宪法和法律行事。
（二）符合招聘岗位要求的学历、专业等要求。
（三）具有良好的心理素质和能够正常履职的身体条件。
该人员掌握岗位所需的专业学问，并具备优秀的职业操守，工作勤奋，恪守廉洁原则，没有出现履职方面的不良情况。
（五）有下列情形之一者不得纳入本次招聘范围：
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
曾经遭受过政府部门实施限制个人行动的治安惩罚措施，包括行政拘留以及强制接受药物戒除治疗等。
4.有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。
5.在各级各类招考中被认定有舞弊等违反纪律行为的。
6.有较为严重的个人不良信用记录的。
7.现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生。
从事商业活动、创办公司、参与其他营利行为的人员，或者作为其他公司股东、法人代表的人员。
9.法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。
三、报名、考试程序
此次选拔遵循报名,审核身份,进行面试,实施体检,全面评估,进行公告等步骤,从中选拔出优秀者予以录用。
（一）个人报名与资格初审
此次招募活动设定固定时段，允许参与者到指定地点登记，或通过网络渠道提交申请，资格审核将自始至终伴随整个选拔流程。
报名时段自2025年8月20日起，至2025年8月25日止，限定在每周一至周五，上午九时整至上午十时三十分，下午两时整至下午五时整之间进行登记。
报名处位于临沂市兰山区南京路的应用科学城学术交流中心那边，在四层四零三房间。
报名途径为网络登记，资料需按次序取名，压缩后通过邮件递交给lysrlzyxh@163.com
3、报名材料：
《临沂人才工作集团人力资源服务有限公司公开招聘工作人员报名登记表》需要提交一份，具体见附件1，同时要粘贴一张最近期的、一寸大小、免冠、正面、彩色的个人照片。
②本人二代身份证原件及复印件各1份；
③本人户口簿（个人页）或户籍证明原件及复印件各1份；
④公安机关出具的无犯罪记录证明1份；
国家认可的学历证明文件正本和副本各一份，海外学习获得学历的人员必须提交教育部留学事务服务中心开具的《国外学历学位认证证书》；
⑥打印并签名按手印的《诚信承诺书》1份（见附件2）；
⑦取得的职称证书、荣誉证书及相关作品材料。
4、资格审查：
报名现场，需对带来的正式文件做初步审核，求职者须依照规定如实填报并递交个人详细资料，文件若有缺漏则无法登记。
网络登记：对收到的申请文件实施初步审核，求职者须依照规定如实填报、递交个人详细资料,文件不完整不能登记。申请文件的正本在参与面试时递交。
审核资质地点在临沂市兰山区南京路的应用科学城学术交流中心那边，具体是4楼403那个房间。
联系求助电话是19953993272，工作日时间从早上九点到上午十一点半，下午两点到五点，可以接听。
（二）资格审查
审查候选人资格是整个选拔流程的关键环节，如果出现伪造信息、不守信用或隐藏真实状况的情况，一旦核实将失去录用资格。
报名截止日之前，若提交的登记文件有缺失，将不予审核；审核后发现不符合登记要求的，将被取消登记资格。
（三）面试
通过报名资格审查的人员，统一参加面试，时间、地点另行通知。
（四）体检
依据整体表现排列次序参与检查，由用人单位指定检查机构，对准备录用的人员实施检查。检查环节里，若出现欺骗行为，检查结论作废，不予录用。
体检不合格的取消聘用资格。
（五）综合考察
通过体检的应聘者，由临沂人才工作集团人力资源服务有限公司实施全面评估，深入掌握候选人的政治素养、道德水准、纪律观念、廉洁操守等状况，核实其是否符合岗位的任职资格。
综合考察不合格的取消聘用资格。
（六）人员递补
如应聘者自愿放弃,或因健康检查未达标准,或经全面评估后认定不合适,导致职位出现空缺时,将从该岗位内部,按照最终考核分数的高低,依次选拔合适的补充人选。
（七）公示
招聘人员名单会在“临沂人才工作集团人力资源公司”的公众号上公布，公布持续五天，以工作日计算。
（八）聘用
经过招聘流程选出的准备录用者，会依照法规同临沂人才工作集团人力资源服务有限公司缔结正式的劳动合同，规定试工期为一个月，试工期涵盖岗前学习阶段，企业将依法为职员承担社会保险的全部费用。
新进职员在考察期内，包括岗前学习阶段，需要经过企业的评定。如果在考察期中，被确认不符合岗位要求，单位将依照法规终止劳动关系，没有通过岗前学习测试的人，不会被任用。
四、福利待遇及其他要求
（一）薪资待遇：5000元/月-7000元/月。
（二）法定保障福利：依法缴纳五险。
依法享有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家的法定假日，这些假日都是法定的休息日。
（四）工作时间：周一至周六。
（五）调休制度规定，在处理特殊项目关键阶段，若在周日或者依据第三项规定可享受的假日进行工作，允许进行调休安排。
（六）合同签订：此次录用的人员将缔结一份以特定任务达成期限的雇佣协议。此协议自任务达成之时（或公司指定工程竣工之际）即行失效。
五、其它注意事项
应聘者须认真研读这份《通告》，诚实填报并递交个人参选文件，若因不遵守相关条款而引发的不良情况，责任由个人承担。
应聘者需确保所提供的联系电话在应聘期间全天候能够正常接听，要留意并关注“临沂人才工作集团人力资源公司”公众号所推送的各类消息，若因个人原因未能获取关键信息，进而对考试及录用环节造成不利影响，由此产生的一切后果将由应聘者自行承担。
本招考公告的解释权归属临沂人才工作集团人力资源服务有限公司。
附件一，临沂人才工作集团人力资源服务有限公司，进行工作人员招聘，需要报名登记，提供相关表格。
附件2：诚信承诺书.doc
临沂人才工作集团人力资源服务有限公司
2025年8月19日
