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省教育厅等五部门通知:开展2026届高校毕业生秋季招聘月活动?

来源:网络整理 时间:2025-09-14 作者:佚名 浏览量:

江苏省教育厅联合其他四个部门发布文件,宣布将举办一场招聘活动,面向2026届毕业生,时间安排在秋季,活动主题为招聘月

各地区市人力资源和社会保障部门、工业与信息化部门、国有资产监督管理部门、民间商会,各相关高等院校:

认真落实国家领导人对于高校毕业生就业问题的相关要求,广泛吸引社会各界关注并协助高校毕业生就业事宜,着力在“1650”产业体系内创造更多能发挥毕业生专业能力的就业机会,鼓励毕业生成为推动新质生产力发展的骨干力量,实现高校毕业生更高质量和更充分就业的目标,经过商议,省教育厅、省人力资源社会保障厅、省工业和信息化厅、省国资委、省工商联决定于2025年9月到11月举办江苏省2026届高校毕业生秋季招聘活动,现将具体安排公布如下。

一、活动主题

职引新动能 联动助启航

二、举办时间

活动设有两个场地开展,中心场地安排在2025年9月27日星期六举行,其他场地则定于2025年10月至11月期间进行

三、活动内容

聚焦“1650”核心产业板块及区域经济进步,全面探寻应届生就业意向,于江西省内全部地级市相继举办人才引进、行业剖析、法规普及、职业规划、企业走访、实践认知等系列交流活动,旨在促进供需匹配与人才培养。此次活动由省级高校招生就业服务机构、省级劳动就业管理机构,以及各设区市的人力资源和社会保障部门、工业和信息化部门、国有资产监督管理机构、民间商会等组织,并联合相关高等院校共同负责执行。与此同时,面向所有参与单位发起名为“宏志助航”的职位征集倡议,积极吸纳各类就业机会,旨在协助弱势群体实现就业。详细活动计划会在九月中部时候,通过“江苏24365大学生就业服务平台”以及“就在江苏”智慧就业服务平台进行发布。

(一)主会场活动

人才岗位匹配安排。现场布置一千个招工摊位,划分为“1650”产业体系招工专门区域和都市综合招工区域两个板块,着力促成新能源、半导体、精密设备、软件与信息服务等领域先进制造企业集群,以及各类机构与求职毕业生之间的岗位对接工作。

现场设有政策宣讲和招聘介绍区域,邀请来自13个设区市的人力资源和社会保障机构,以及部分参与“1650”重点产业项目的公司,进行就业创业扶持措施的说明,介绍产业发展和企业运营情况,并公布面向2026届大学毕业生的招聘计划安排。

(二)分会场活动

分会场由多所高校与当地人力资源社会保障局、工业和信息化局、国资委、工商联等单位联手举办“4+X”系列举措,其中“4”包含一场校园招聘活动、一场政策宣讲会议、一场企业走访交流会议、一次职业体验活动,而“X”则视情况灵活安排其他类型的对接活动。

举办校园招聘活动,旨在促进地方经济进步,依据产业领域与学科设置,举办二十至三十场此类活动,每场活动约有百家单位参与。

政策宣讲活动,旨在邀请人力资源和社会保障部门进入校园,向毕业生介绍就业与创业方面的相关措施,以便他们能够更明确地掌握就业创业政策以及公共就业服务的内容。

开展访企拓岗交流活动,邀请若干高等院校与当地多家用人单位举行集中洽谈会议,根据地域具体条件,高等院校可实地考察两到三家吸纳毕业生数量较多的公司。

职业认知实践环节。融入人生引导与工作蓝图竞技,同时配合本地劳动力资源与社会保障机构的都市体验项目,召集大学学子参与职业认知实践,旨在让他们深入探明都市环境、行业状况、公司运作及具体岗位。

四、工作分工

(一)相关承办高校

依据地区、种类等条件全面权衡,挑选出20到30所大学作为活动主办单位。需对接当地人社局、工信局、国资委及工商联等机构,依据具体情况,主导拟定并执行本地的“4+X”活动计划,着重推进毕业生的宣传引导与组织协调,即时利用校内就业平台发布资讯并通报工作动态,还需为有特殊需求的毕业生提供就业支持与过程监控。

(二)各设区市人力资源社会保障部门

负责整理就业扶持与创业指导的相关文件,定期刷新“就业创业在江苏”平台上的政策信息,指派专人负责政策解读工作。落实本地企业参会报名事宜,推荐优质企业参与高校走访和岗位拓展活动。配合本地城市体验项目,协助高校开展职业认知实践活动。主动引导本地企业加入“宏志助航”工作机会征集计划。

(三)各设区市工业和信息化、国资委、工商联等部门

职引新动能 联动助启航_江苏省2026届高校毕业生秋季招聘月活动_招聘

要大力向区内各公司宣讲这次招募月的安排,同时探听并汇总各公司的参会意向。需与地方人社单位及主办大学协作举办“四加多”系列项目,同时鼓励有关公司加入“宏志助航”的职位征集计划。

五、相关要求

各有关机构应增进联络配合,落实任务衔接,一起构思举办多项活动。要善用既有传播渠道和新型平台,不断实施资源充裕、样式多元、个性突出的推广举措,以提升活动的社会认知率、公众介入率和品牌效应。各负责组织需拟定并实施安全防范措施及应急响应计划,严谨执行安全规范。要检查招聘方,不能让它们提出与国家规定相悖的带有区别对待性质的条件,要小心防范招聘中的欺骗活动,还有像“培训贷”这类做法。

“4+X”系列活动信息汇总表

设区市政策宣讲及感知体验活动信息汇总表

1650企业宣讲人员信息表

省属国有企业参会需求汇总表

设区市工商联对接人汇总表

六、联系方式

省教育厅:王华,联系电话:025-83335755;

省人力资源和社会保障部门:王思源,其联系电话是025-83233804。

省工信厅:李淑珍,联系电话为025-69652792。

省国资委:黄细保,联系电话:025-83516151;

省工商联:徐晖,联系电话:025-83167495 。

省教育厅

省人力资源和社会保障厅

省工业和信息化厅

省政府国有资产监督管理委员会

省工商业联合会

2025年9月4日

监制丨小东 编审丨小鹿

主编丨小飞 编辑丨小明

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