一、招聘条件
（一）应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.年龄为18~35周岁，面向全社会招考；不限专业！
应聘者须满足职位对学历、专业或技能的要求。学历方面，需具备国家教育主管部门认证的大专及以上学历，或技工院校高级工班及以上的文化水平。专业方面，应以国家教育主管部门公布的各类研究生、本科、高职高专以及技工院校专业目录为准。
5.适应招聘岗位要求的身体条件；
热门职位包括多个机构，例如地方部队组织、档案管理部门、文艺机构、演出团体、区域军事指挥机构及地方武装组织、退休军官管理机构、解放军区域军事法庭、部队医疗机构、士官培训院校等，这些单位总共招聘2376名人员！
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（二）招考对象
符合招考岗位资格条件的社会人员（含退役军人）。
下列人员不得报考：
（1）因犯罪受过刑事处罚的；
（2）被开除中国共产党党籍的；
（3）被开除公职的；
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；
在公务员选拔、事业单位人员聘用以及军队文职人员录用过程中，一经查实存在作弊等严重违背录用规则的；
最近三年内，在军队文职人员选拔中，本人被公布为拟录用对象之后，主动决定放弃这次录用的机会的。
在军队工作单位或政府机关部门方面，若被单方面终止了劳动合同，且时间未达到五年期限的。
（8）法律、法规规定不得招录聘用为文职人员的。
另外，报名者不能应聘与自身存在配偶关系、直系亲属关系、三代以内旁系亲属关系以及近亲关系的军人所任职的领导职位的单位职位，也不可应聘与军人存在配偶关系、直系亲属关系、三代以内旁系亲属关系，在同一单位中双方直接向同一负责人汇报或存在直接上下级关系的职位，还包括军人担任领导职务的人力资源管理、纪检监察、审计、财务、军事设施建设等关键岗位。
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二、编制单位待遇
（1）双编制：工作环境稳定，金饭碗，体制内工作，部队编制。
薪资标准，参照现役军官的情况，专科水平每月大约能拿到八千元，本科层次大概是一万，研究生类别则在一万一千元上下。这份报酬通常比公务员的薪资水平高出大约五成，有时甚至更多。
（3）假期：每周双休，法定节假日全休。
（4）工作地区：就近分配，一般为当地附近。
薪资优厚：管理职位月收入十二千元，技术岗位月收入九千元，每年年底发放额外奖金，三年内职位稳定即可按年晋升，逐步提升等级
待遇优厚：拥有六项保险和两项企业年金，额外配备补充保障与职业年金的补充，就医时可获得军队医疗的辅助支持，执行军事行动期间享有军队提供的免费医疗服务，出行时具备军人优先的特权，每年可参与免费的健康检查，拥有探亲与休假的假期，子女入学能够得到优先的安排。
（7）加分政策：对符合条件人员实行5-15分的加分优待政策
三、报名方式
报名者需进入军队人才网，使用《2025年面向社会招聘专业技能岗位文职人员报名系统》（报名入口）进行操作，遵循报名步骤和规定，准确填写个人资料，并提交相关佐证文件，确定意向单位和应聘职位，核实无误后申请资格初步审查，并留意审核进展。应聘职位时，务必逐条核对自身是否符合各项要求。
四、报考咨询
全国各个地区都可以登记参加。由于招生规定或许会调整，务必尽早联络报名负责人进行咨询和登记。
（2）报名条件
年龄：18~35周岁；
学历：专科及以上学历
专业：专业不限
