湖南银行股份有限公司，在长沙完成注册，为区域性股份制商业银行，属于湖南省国有控股金融类公司。湖南省财政厅承担国有金融资本出资人的责任。公司注册资本总额为七十七亿五千万元人民币。湖南财信金融控股集团有限公司是主要股东，其总持股数额达到百分之四十点四七；中央汇金投资有限公司位列第二，所持股份占百分之二十。
湖南银行紧密围绕湖南省的经济社会发展规划，扎根于湖南、依靠湖南、服务于湖南，取得了显著的成绩。该行在湖南省的14个市州均设有分行，其业务网络遍布全省各地。湖南银行屡次被评为湖南省的“安全单位”，并且获得了中诚信国际授予的主体信用AAA评级。如今，它已经发展成为一家各项监管数据表现优异、整体水平位居全国前列的商业银行。到2025年6月底，该行的资产总额已经超过6000亿元。
新时代，新阶段。湖南银行2025年下半年持续进行社会招募，现在正式开始，工作环境融洽和谐，薪资福利丰厚可观，职业前景宽广无限，热忱欢迎充满活力的你，共同开创美好明天！
一、应聘基本条件
(一)应聘人员应同时符合以下基本条件
品德端正，恪守行业规范，遵守法律法规，诚实可靠，没有违法乱纪情况，也没有其他负面记录。
个人状态良好，精神饱满，具备高度的职业责任感，注重协作精神，能够顾全整体利益，与公司文化理念保持一致，听从组织调配安排。
需达到国家教育部门认证的本科或以上学位标准，通过全国统一选拔的高考或研究生考试，在正规大学或具备研究生培养能力的科研机构学习，在校期间个人档案和组织关系须存放在就读单位。
达到监管机构制定的银行人员资质标准，拥有匹配职位需求的工作履历和业务水平
5.满足本行明确的年龄、学历、专业资格等其他招聘条件;
6.符合本行亲属回避有关要求。
(二)具有下列情形之一的人员不得报考
有过违法行为的记录，或者违背了公司的规则条例，从而遭到了解雇。
从业履历存在瑕疵，曾遭同业团体或主管单位公开谴责的，或者牵涉案件或违规行为正受查究尚未定论的，又或已收录在银行界从业人员负面档案中的。
违反各类招聘规定被记入诚信档案，且记录期限未结束的。
4.被纳入或曾被纳入失信人名单的;
5.其他明显不适宜金融从业的情形;
6.湖南银行在职正式员工(合同制)及劳务派遣制员工。
二、招聘岗位及用工形式
(一)总行管理部门岗位
序号
招聘单位
招聘岗位
用工形式
零售业务部
营销推动岗
湖南银行合同制员工
私人银行部
信息披露岗
(二)分支行岗位
序号
招聘单位
招聘岗位
用工形式
岳阳分行
团队总经理
湖南银行合同制员工
湘江新区分行、郴州分行
支行副行长
总行营业部、长沙分行、娄底分行（县域）
公司客户经理
湘江新区分行、株洲分行、常德分行（县域）、娄底分行（县域）
零售客户经理
衡阳分行、邵阳分行、郴州分行
理财经理
总行营业部
私财顾问岗
益阳分行
综合文秘岗
总行营业部
法律审查岗
益阳分行
法律诉讼岗
本行招聘信息会依据实际情况不断变化、即时刷新，敬请持续留意本行招聘平台，并尽快提交申请。
三、薪酬福利
现代化的薪资待遇安排：拥有有吸引力的报酬结构，同时注重即时性和未来收益的分配。
完善的福利制度包括多重保险和住房公积金,定期进行健康检查,享有带薪假期,发放节日礼品,处理重大事件时给予补助,庆祝寿辰时提供慰问,配备劳动保护用品,提供制服清洗服务,供应防暑降温用品,给予交通和通讯补助,提供餐饮补贴,组织兴趣团体,设立免费健身场所,设有员工食堂。
(三)长沙市“人才新政”
购房资助：年龄不超过三十五岁，且毕业未满两年，首次迁入本地并在本地就业的博士研究生、硕士研究生、非在职学历本科毕业生（不包括机关单位或事业单位的正式员工），分别发放三万元、两万元、一点二万元的住房及生活补助。对于首次迁入本地并在本地就业的海外大学博士毕业生，住房及生活补助提升至十万元。
购房补贴政策规定，针对35岁及以下的博士硕士毕业生，他们若是在长首次购置房产，且非机关事业单位的在编人员，可以分别获得10万元和3万元的购房补助，不过境外高校毕业的博士不受年龄限制。
四、招聘流程
基层管理岗位人员，包括团队副总经理和支行副行长，求职流程为：先提交个人履历，接着参加第一轮面试，然后进行能力评估，再进入最终面试环节，之后需接受健康检查，检查依据公务员体检规范执行，同时会开展背景核实工作，最后决定是否正式聘用
基础职位申请：先提交个人资料，接着参与笔式考核，然后进行初步交谈，再接受性格测试，再进行最终面试，之后需做健康检查（按公务员体检要求执行）或资信核实，最后决定是否聘用
五、应聘须知
进入网址https://campus.51job.com/hnbank，或者扫描附带的图形码，可以了解详细的工作内容以及报名资格，完成注册，若之前通过其他途径提交过申请，也必须在本行的官方招聘平台重新提交，才能确认申请有效。
每人只能申请一个职位。应聘者在网上提交个人履历时，需要按照规定填写资料，并提供自己的最新身份证明照片、学历与学位证明文件、学信网上的电子注册信息表（针对国内毕业生）、教育部留学服务中心的学历认证（针对国外毕业生）、各种专业资格证明以及所获荣誉的证明材料等。
应聘者提交职位申请时，必须符合职位规定的年龄要求，学历标准，职业背景，以及专业资质等申请资格条件。
本部门将依据报名者的登记资料，参照录用标准实施网络上的资格评定，只有通过评定的人才有资格进入下一阶段，资格评定会持续整个选拔流程，直到签订正式用工合同为止。一旦发现报名者不符合录用要求或存在作假行为，将取消其参加考核和被录用的资格，已经签订的用工协议也将予以终止。
六、注意事项
本次滚动式公开招聘的报名接受截止日是2025年10月15日18时整。
应聘者必须真实完整提供个人情况，若所填内容与实际情况不一致，本机构有权取消其被聘用资格。
本行会保护应聘者的个人资料，仅限于这次招聘工作使用，申请材料不会发还。
本公司会以电话、短讯或电子信函等途径联系求职者，另外告知笔试、面试的具体时刻，务必确保联络渠道无阻碍，同时关闭来电屏蔽设置。若因联络受阻而未能取得联系，其后果由求职者自行承担。
此次招募全程不收取任何费用，不推荐任何考试参考书籍，不组织也不允许任何单位或个人开设考试辅导班。应聘者若受虚假培训及考试消息误导造成的一切问题，需自行承担，请务必保持警觉，以免遭受欺骗。
(六)本招聘启事未尽事宜由湖南银行人力资源部负责解释。
七、咨询电话
湖南银行招聘工作组：0731-88731888，请拨转184号分机
服务时段：周一至周五上午九点半到中午十二点，下午两点到五点半
湖南银行
2025年9月30日
