一、招聘岗位及数量
金融调解员若干名
二、任职要求
(一)岗位职责
通过电话方式，对金融欠费案件中欠费的客户进行诉前调解，处理此类案件，了解当事人诉求，告知当事人有着相关法律风险，促使当事之间达成和解。
去知悉那些处于欠费状态的客户所属类型，如看待事物般平心静气地剖析客户出现违约行为的缘由，而后着手展开矛盾冲突化解的系列工作 。
(二)任职要求
有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，品行不错并且健康，没有刑事犯罪以及不良信用记录 。
年龄处于二十二周岁至四十五周岁之间，性别不受限制。学历为大专及以上，若是法律或者金融相关专业则优先考虑，优秀的人员可以适当放宽条件。
普通话语标准，具备较强沟通协调能力，拥有一定应变能力，擅长化解矛盾，能调停纠纷。
4. 具有良好的亲和力，有责任心，工作谨慎、细心。
5.有资产管理、催收、贷后管理行业经验者优先考虑。
6.有金融调解相关经验者优先考虑。
(三)工作时间：单休
（四）工作的地点是，两江新区的金开大道1218号，N37月光之城的6栋，3A层 。
三、招聘方式及流程
招聘是通过网上报名，之后进行资格初审，再接着开展面试，最后进行体检的方式来进行的，具体流程内容如下：
(一)在网上完成报名操作：请那些有意愿的人员，把自己所准备的简历，其文件名要按照姓名加上联系方式的格式来命名，投递到26383890@qq.com这个邮箱地址当中。
资格初审，采取网上审查的形式，对于通过资格初审的求职者，会借助邮件以及电话的方式予以通知。
(三)面试
面试时间：以具体通知为准。
面试地点：重庆市两江公证处会议室。
四、工资待遇
对于新招录上来的人员，其存在有三分之一时间长度的试用期，在这试用期阶段，他们要接受来自用人单位所安排的岗前培训，同时还要面临试用期考核，当试用的这个期限结束面临考核时通过并且合格的人员，会正式地被给予聘用，而那些考核没能合格的人员，会被取消聘用这种资格。工资方面，被聘用的人员是按照调解中心所规定的方式来发放的，其模式呈现为基本工资加上业绩提成这两者，具体的标准需要进行面对面的交谈来谈定，在刚入职的时候就会购买社保，等到转正之后会开始缴纳住房公积金。
五、相关要求
应聘人员提供的应聘材料，得齐全，还得真实有效。但凡不符合招聘条件，又弄虚作假的，一旦查实，应聘资格就会被取消，责任由应聘人员自己承担，句号。
应聘人员需要遵守招聘的各项纪律，要届时报名，还得参加面试，不然的话就会取消相应的应聘资格。
备注，此简章的最终解释权力呢归属呀，乃重庆市两江公证处，此次招聘呢不会向求职者收取任何的费用，并且呢也未曾组织开展或者授权第三方展开任何形式的培训，所以呀，请广大的应聘者提高警惕，要谨防受骗呀！
