电话:4008119163
关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 面试秘籍

深秋初冬!苏州高新区借金秋经贸招商季多点突破,场景招商推动产业升级

来源:网络整理 时间:2025-11-12 作者:佚名 浏览量:

推动产业升级之能事,达成高质量发展之要事,招商引资乃是维系经济发展的“生命线”所在。于深秋初冬之际,苏州高新区这片充满生机之区域当中,一场场展现精准优势且高效运行的产业活动紧锣密鼓地展开,一回回秉持主动姿态而来的上门对接有条不紊地推进之处,一系列切实有效且具备务实特性的招商举措已然显见成效。高新区凭借“金秋经贸招商季”作为驱动核心所在,朝着汽车技术、新消费、数字经济等诸多领域发力突破,全力以赴朝着四季度目标任务奋力冲击,旨在为明年能够获取“开门红”的良好局面筑牢坚实根基。

主动搭台 齐抓招引对接

需产业升级推动创新链同产业链深度融合,“场景招商”恰是打通此一脉络的关键路径。11月6日,聚焦“汽车产业拥抱人工智能”的汽车技术与装备发展论坛在高新区启幕。11月7日,作为行业盛会,论坛汇聚全国汽车产业链上下游整车龙头企业。同时汇集零部件供应商。还汇集科研院所专家及行业协会负责人。11月8日,其成为产业链资源对接的核心平台。活动现场,系列行业报告陆续发布,多个创新平台启动了,实验室启动了,产业联盟也同步启动了,智能制造、低空技术、汽车机器人、电池安全等前沿议题,借助多场分论坛与研讨会进行深度碰撞。其中,高新区发布的“长三角机器人6S旗舰店”特别备受瞩目了。这场盛会不只是汽车产业新技术、新趋势的集中展现,更是高新区彰显产业承载力、释放招商信号、链接优质资源的极为重要的窗口 。

展开活动期间,高新区从事招商工作的人员,精确地将目标对准论坛所发布的2025年度“Tech-X”,也就是那些具备汽车未来黑科技的优质企业,进而展开招引对接的相关行动。与此同时,还为区域内的企业提供对接方面的服务。区经发委有相关负责人宣称:“我们在全区范围内组织了80多家企业参与此次会议。其中,既和像一汽、东风、小米、比亚迪、蔚来这样的整车龙头企业进行了深度对接。又和诸如广州泽尔、上海遨谱、德国迪勒、天津菲特等工业母机、工业机器人、智能检测装备以及智能制造解决方案供应商展开了合作洽谈。”。借助这一模式,高新区能够招引“高精尖”技术企业以及项目,还能够促使企业技术创新和产业应用场景深度地相互结合 。

于新消费范畴,一模一样的思路正进行破局,促使消费升级跟产业招商同步共鸣。11月7日,一场名为“苏新消费·场景共赢”的对接会在高新区举办,借由“招商推介 + 圆桌对话”这种立体化的设计,给区内外的连锁品牌企业搭建深度对接受桥梁。2025年11月8日,中国苏州新消费产业创新大会暨新消费优品供销加盟展开始举办,一直持续到9日,现场设立了综合会展区,面积达6000平方米,数百个品牌带着上万种商品来参展,品类包括苏品苏货、连锁品牌、名优产品以及供应链服务商,数百家专业采购商到现场开展精准供需对接。

引才聚才 积极寻凤蓄能

吸引投资、引进商人,不但须要“营造良好环境吸引人才”,而且更得“主动寻觅人才”,自10月份起至现在,高新技术产业开发区频繁地办了好多场具备“规模小但精致、专业且优质”特点的主题招商活动,凭借精准招商促使产业实现升级发展,在10月16日,2025年举办的“智汇苏高新・才聚科学城”(北京站)创新创业大赛圆满成功,这个大赛是围绕光子以及集成电路、高端医疗器械和大健康、数字与智能这三大核心产业展开的,有21个优秀项目在现场进行路演,彼此竞争较量,最终评定出了一、二、三等奖 。活动现场,苏州特种传感技术研究所北京研发中心揭牌,中国光学学会苏州创新中心揭牌,为太湖科学城深化产学研联动搭新平台,为太湖科学城吸引高端人才项目搭新平台。据悉,“智汇苏高新”赛事自2015年创办,已累计举办近100场,吸引400余个项目获高新区科技创新创业领军人才立项资格,成为区域引才选才重要品牌。

金秋经贸招商季_苏州高新区招商引资_苏州金像电子面试

在这之外,苏州高新区举办了南京数字产业交流会,哈工大材料领域技术成果及待转化项目进行了交流,苏州高新区与吉林大学开展了成果转化对接会等活动,这些活动是一个接着一个举行的。这些活动紧紧围绕区域核心产业链,精确地对接高校院所和企业资源,促使技术成果转化以及项目落地,从而为全区产业高质量发展不断地积蓄力量。

务实举措,质效向优提升

旨在确保“金秋经贸招商季”收获实际成效,高新区舍弃“广撒网”的模式,将“主动出击、精准对接、聚力突破”当作导向,促使“敲门之声”变为“共赢鼓点”,凭借开放姿态迎来全球资源,推动招商从“量的积累”朝着“质的飞跃”进行转变。

高新区提升高层带头出访的频率,增加精锐小分队出击的次数,直接前往企业总部展开“点对点”的攻坚行动。近期,招商团队着重前往北京、上海、广州、深圳走访著名集团,全力促使区域总部、系列项目加快落地。与此同时,组织精干人员前往成都、重庆、杭州、武汉、洛阳等地,精确对接目标企业,推动重大合作意向转变为落地成果。借助“上门招商”模式,凭借真诚与实际行动获取企业的信任与合作。

高新区以全球视野为立足点,积极去布局招商网络,组织不少于10场高层的“云端对话”,与金像电子、佳能等世界500强企业、行业龙头企业以及意向投资企业的高层进行连线。围绕产业布局、政策支持、营商环境等核心议题,招商团队全方位展示区域产业承接方面的优势以及发展潜力,以此来吸引跨国企业投资兴业,为区域经济发展注入“国际动能”。

全区有一份“重点在谈项目攻坚清单”,这份清单凝聚着招商人员的服务质效,招商人员精准锁定重点项目,这些项目投资意向明确,并且带动效应强,招商人员为每个项目量身定制攻坚方案,推动成熟项目签约落地,实现重点项目关键节点突破,还形成了“谋划一批、签约一批、落地一批”的滚动发展态势,这种“清单式管理、项目化推进”举措,不仅体现了高新区招商引资的“精准度”与“执行力”,也是高新区从“引来一企”到“繁荣一链”壮志的彰显。

将来,高新区会持续优化招商的种种举措,创新招商的样式模式。有一方面,会把主题招商活动变得常态化、专业化起来,围绕着比如具身智能、跨境电商、生物医药、检验检测等这样的核心产业链,去举办更多的各类活动,以此精准地捕捉那些高价值的项目线索;还有另一方面,会进一步强化“以商招商”以及“场景招商”,充分地发挥已经落地的企业所具有的带动作用,给企业的技术创新提供便利的应用场景,进而释放招商的内生动力。

相关推荐
暂无相关推荐
客服服务热线
4008119163
24小时服务
微信公众号
手机浏览

Copyright C 2018 All Rights Reserved 版权所有 聚贤人力 皖ICP备20008326号-40

地址:安徽省合肥市高新技术开发区人力资源产业园 EMAIL:qlwl@foxmail.com

Powered by PHPYun.

用微信扫一扫