近日，58同城发布了长江中游地区招聘求职大数据。 3月23日至29日，对长江中游城市群招聘求职情况进行统计分析。 报告显示，武汉企业招聘需求排名第一，长江中游企业平均月薪6172元； 批发零售行业求职需求居首位，交通运输、仓储邮政行业求职需求同比增长122.16%； 一般劳务招聘和求职需求排名第一，送餐司机收入高达7890元。
武汉企业招聘需求排名第一，已恢复至去年高峰周的74.36%。
58城招聘研究院长江中游招聘大数据显示，3月23日至29日，长江中游招聘需求最高的前五位城市分别是武汉、长沙、南昌。 、九江、上饶。 同期，求职需求排名前五位的城市分别是长沙、南昌、武汉、宜昌和襄阳。 由于武汉疫情相对严重，复工复产起步较晚，因此招聘需求释放也相对较晚。 目前，武汉招聘需求已恢复至去年高峰周的74.36%，3月下旬招聘需求位居城市群第一。 求职方面，3月23日至29日武汉市求职需求达到去年高峰周的40.07%，预计全面恢复还需要一段时间； 而湖北宜昌、襄阳等地近期解除封锁，居民出行更加自由，求职需求得到了更加明显的释放。
从招聘需求增速来看，58长江中游招聘大数据显示，湖北省各城市招聘需求环比大幅增长，平均增速达103.87%。 其中，天门、黄冈环比增速分别达到157.61%、151.37%； 武汉市招聘需求环比增长率为97.25%。 从求职需求增速来看，湖北省各城市求职需求环比增幅明显，平均增速达37.28%。 其中，鄂州环比增速最高，达到83.15%，其次是武汉，环比增速为61.48%。 由于湖北省疫情防控工作持续时间长于其他省份，复工复产相对延迟，3月下旬，湖北企业招聘需求和求职者用工需求增速快于其他省份和地区。长江中游城市。
58同城招聘研究院数据还显示，长江中游城市群企业支付月平均工资为6172元，环比小幅上涨。 同期，长江中游城市群求职者平均期望工资为6138元。
IT行业招聘需求环比增长26.63%，其中批发零售行业排名第一。
3月23日至29日，根据58城招聘研究院长江中游招聘大数据显示，长江中游招聘需求最高的前五个行业分别是制造业、批发业以及零售、交通运输、仓储和邮政业。 、信息传输、软件和信息技术服务、居民服务、修理及其他服务。 其中，信息传输、软件和信息技术服务业招聘需求环比增幅高达26.63%，其次是居民服务、修理等服务业，增幅达20.3%。 此外，交通运输、仓储和邮政行业招聘需求同比增长15%以上。 长江中游城市群拥有钢铁、有色冶金、石化、煤炭、电力等第二产业。 随着复工复产，制造业招聘需求扩大，人才需求居各行业之首。 同时，AI体温预警、防疫大数据监测、远程办公等疫情工作都离不开IT行业。 各行各业也在经历线上化、数字化转型。 因此，信息传输、软件和信息技术服务业加大了对人才招聘需求的关注。 此外，消费者对消毒清洁、家电、房屋维修的需求也在增加，导致该行业招聘需求环比快速增长。
从求职情况来看，58同城招聘研究院数据显示，3月23日至29日，长江中游地区求职需求前五位的行业分别是批发零售业、制造业、交通运输仓储业。邮政服务和住宿。 餐饮业、信息传输、软件和信息技术服务业。 其中，信息传输、软件和信息技术服务业岗位需求环比增长较快，达到12.11%，住宿餐饮业紧随其后，环比增长11.38%。 此外，交通运输、仓储和邮政行业岗位需求同比快速增长，达到122.16%。 批发零售业作为保障居民基本生活的行业，已经吸纳了大量劳动力。 复工复产后，工人希望重返该行业工作岗位，求职需求大规模释放。 IT行业因其市场需求大、收入高而受到求职者的青睐。 住宿餐饮行业进入密集复工期，吸引众多求职者前来应聘。 受疫情影响，与去年3月下旬入职的求职者相比，今年同期求职者仍处于“应聘期”。 这导致热门的交通运输、仓储和邮政行业的就业需求同比快速增长。
普工招聘及求职需求位列第一，送餐员收入高达7890元
58城招聘研究长江中游招聘大数据也从岗位角度统计招聘需求。 3月23日至29日，长江中游招聘需求前十位的岗位为普工、操作工、包装工。 、装配工、物流专员/助理、快递员、销售代表、分拣员、普工、送餐员。 同期，需求量前十位的职位依次为普工、货运司机、店员、店员/营业员、服务员、商务司机、销售代表、保安、收银员、厨师/主厨。 可见，在长江中游工业发达的城市群，普工岗位是就业市场的热点，提供了大量的招聘量和人才供给。 相对于制造业和生产性服务业相对较高的招聘需求，生活服务业的职位颇受求职者欢迎，店员/营业员、服务员、收银员、厨师/厨师等职位都有一定的需求。对就业岗位提出了更高的要求。
长江中游岗位招聘大数据显示，招聘方面，分拣工招聘需求增长较快，达到66.04%，其次是装配工、普工，环比增长59.17%。分别为 % 和 47.01%。 求职方面，文员、服务员、店员/营业员、收银员、厨师/主厨等职位需求环比增幅均超过10%。 由于疫情影响，部分从疫情严重地区发出的货物需要进行消毒，因此企业增加了分拣员岗位的招聘需求。 此外，随着商场、餐厅、酒店等生活服务店逐步恢复营业，求职者对相应职位的需求也迅速增加。
3月23日至29日，长江城市群外卖企业平均月工资高达7890元，紧随其后的是快递员、业务司机、销售代表的收入，均为7297元，分别为6,728元、6,607元。 其中，货运司机和送餐员的月薪环比增幅最快，分别为7.93%和7.19%。 送餐员、快递员、司机等岗位由于工作强度大、工作时间长，收入水平相对较高。 受疫情影响，店内购物和堂食均受到限制。 因此，货运司机、送餐员等岗位的订单量相对增加，收入增长较快。 此外，商业司机、货运司机的预期月薪高于长江中游地区平均水平。
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