富滇银行2025年校园招聘公告
2007 年，富滇银行经中国银监会批准而恢复成立，成为了云南省首家省级地方性股份制商业银行。目前，194 家分支机构遍布云南省的各个州市以及重庆市。在老挝首都万象，富滇银行与老挝外贸大众银行合资设立了老中银行，使其成为全国唯一走出国门的城市商业银行。富滇银行积极主动地融入云南的发展，构建现代化产业体系，实施创新驱动，坚持绿色引领的发展方向，为全省重点产业的发展注入了强劲的金融动力。做实做优普惠金融，并且深化县域机构改革，全面满足乡村振兴多样化的服务需求，将金融力量充分用足用好。坚持以科技为引领，积极融入“数字云南”的建设之中，数字化转型项目“滇峰计划”荣获了一系列重要奖项，凭借多元化数字金融应用场景的搭建，打造出场景化、智能化且融入式的互联网金融服务体系。
富滇银行将发展视为首要任务，紧紧围绕全行的重点战略部署，致力于优化人才结构、人才布局以及人才生态。把人才当作第一资源，把创新当作第一动力，大力实施新时代人才强行战略。为了能够进一步增强高质量发展的人才支撑力度，如今启动了 2025 年的校园招聘活动，诚挚地邀请充满青春活力的你加入。让我们全力以赴，以“富”的力量，“滇”燃未来！
一、招聘岗位及人数
计划招聘50人。
二、招聘范围及条件
（一）招聘范围
博士不限于应届毕业生。
（二）招聘条件
遵纪守法，保持诚实守信的品质，品行端正。认同富滇银行的企业文化。没有不良行为。符合富滇银行亲属回避的相关要求以及银行业从业人员的相关要求。
在校期间表现优秀，学习成绩良好。具备从事银行业务工作所需的基本素质，包括身体条件和心理素质。同时，具有较大的培养潜质，较强的学习能力以及较好的团队合作精神。
博士研究生的年龄需在 35 周岁（含）以下，也就是 1989 年 3 月 25 日之后出生；硕士研究生的年龄要在 30 周岁（含）以下，即 1994 年 3 月 25 日之后出生；本科生的年龄需在 25 周岁（含）以下，也就是 1999 年 3 月 25 日之后出生。
总行的审计岗需要硕士研究生及以上学历，科技中心岗也需要硕士研究生及以上学历，管理培训生同样要求硕士研究生及以上学历；分支机构的业务岗则要求大学本科及以上学历。
主要招收的专业有金融学，有金融工程，有金融风险管理，有审计，有会计，有计算机，有软件工程，有数据科学，有信息与通信工程，有法律，有数学与应用数学，有统计学，有财务管理，有农村经济，有环境工程，有材料学等相关专业。
境内院校应届毕业生需在 2024 年 1 月 1 日到 2025 年 7 月 31 日期间毕业，并且是初次就业。入职时要提供毕业证、学位证以及相关资格证书的原件，能够全身心投入工作。国（境）外院校应届毕业生需在 2024 年 1 月 1 日至 2025 年 7 月 31 日期间毕业，还要保证是初次就业。在 2025 年 7 月 31 日之前要获得学历（学位）证书的原件。入职之前需要拿到国家教育部留学服务中心开具的学历学位认证。并且能够全职工作。对于博士研究生，并不局限于应届毕业生。
三、招聘流程
报名→初选→笔试→面试→背景调查→公示→体检→录用
注：取得博士研究生学历的应聘者免笔试。
报名方式为网络报名，每名应聘者仅可投递 1 个岗位。报名截止时间是 2025 年 4 月 16 日 18:00，过了这个时间就不再受理。应聘者需登录富滇银行招聘官网“”，完成在线注册后，进入“校园招聘”栏目，点击“富滇银行 2025 年校园招聘”项目，再选择相应岗位投递简历。
简历投递成功后就不能再进行修改了。报名信息和材料对于资格审查来说非常重要，所以应聘者需要认真核对报名信息，并且上传相关材料的扫描件，以防因为简历内容的真实性、准确性和完整性而对资格审核造成影响。2024 年毕业的国内高校毕业生需上传毕业证等材料，需上传学位证等材料，需上传成绩单等材料；2025 年毕业的国内高校毕业生需上传教育部学籍在线验证报告等材料，需上传就业推荐表等材料，需上传成绩单等材料；国（境）外留学人员需上传国家教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证证书等材料，需上传其他能辨别所学专业等信息的证明材料，需上传翻译件。
我行依据招聘岗位的报考资格条件以及岗位需求来筛选简历。然后，公开、公平、竞争且择优地确定笔试人员。
笔试和面试。我行会统一安排初选通过的人员进行在线笔试，同时会组织笔试通过的人员参加面试。
我行会对通过面试的人员进行职业征信调查。会核实其是否有法院涉诉的情况，是否有社会负面记录，是否存在多头借贷风险，是否为失信被执行人等。如果存在会影响录用的情况，就不予录用。
拟录用人员会在我行的官方网站上进行公示。公示期结束后，如果没有问题，或者反映的问题不影响录用，就会安排体检。
（六）录用。我行将公开、公平、竞争、择优录用应聘者。
四、注意事项
对应聘者的资格审核在本次招聘工作的整个过程中都在进行。应聘者需要对自己提供的应聘资料的完整性和真实性负责。倘若应聘资料与事实不相符，我行便有权取消其进入招聘下一环节的资格以及录用资格，而由此产生的后果需由应聘者本人自行承担。
我行有权利依据报名的情况以及其他相关因素来对招聘计划进行调整，同时对于本次招聘工作拥有最终的解释权。
笔试环节的通知通过短信、邮件通知，面试环节的通知通过短信、邮件通知，体检环节的通知通过短信、邮件通知，录用环节的通知通过短信、邮件通知。请应聘者保持通讯畅通，要及时关注短信和邮箱。对于未能进入下一环节的应聘者，不会再另行通知。
在招聘过程中，我行不会向应聘者收取费用。我行从未进行过编辑或出版任何校园招聘考试参考资料的行为，也没有指定任何单位和个人来进行编辑或出版。同时，我行不举办考试相关培训班，也不会委托任何单位和个人举办此类培训班。请应聘者务必保持警惕，千万不要轻信各类虚假广告和诈骗信息。
