一、国家公务员与地方公务员的区别
1. 概念上
我国正式公务员统一称为国家公务员，具体分为国家公务员和地方公务员。
中央公务员考试是指中央和国家机关、中央国家行政机关派驻机关、垂直管理体制所属机关招录机关工作人员和国家公务员的考试。
地方公务员考试是指地方各级党政机关、社团等组织招录机关工作人员和国家公务员的地方考试。
中央和地方考试独立进行，没有隶属关系。 考生可以根据自己想要报考的政府机构选择自己想要参加的考试，也可以同时报考而不受影响。
2、从考试性质来看
中央公务员考试的性质与地方考试相同。 两者都是招聘考试。 考生填写相应职位并参加考试。 一旦被录取，他们将成为该职位的工作人员。
三、考试科目方面
中央公务员考试笔试包括公共科目（专业科目）和面试。 公共科目为《行政职业能力考试》和《应用论文》。 专业科目笔试、面试时间由招聘部门确定并通知。 除部分岗位有特殊要求外，大部分不需要专业科目考试。
地、市公务员考试由当地政府确定，一般分为笔试和面试。 以河北省为例，笔试科目为《行政职业能力考试》、《应用论文》等公共科目。
4、考试时间方面
自2002年起，中央和国家机关公务员考试报名时间固定在每年11月第一个星期六，考试时间固定在每年12月第三个星期六。
各地考试时间各省有所不同，一般为11月至次年8月。 以河北为例，省考基本上要求每年3月报名，4月参加考试。
二、大学生村官与公务员的区别
一、大学生“村官”不是公务员
大学生“村官”由各地严格按照规定程序和条件选拔聘用。 所需的工作和生活补贴由地方财政支付。 大学生“村官”是村级组织中担任特殊职务的工作人员。 他们不是公务员。 要进入公务员队伍，他们需要参加公务员考试。
3. 选拔学生与公务员的区别
选拔生也属于公务员系统，但与普通公务员还是有些不同的。
首先，注册条件不同。 入选学生的注册条件除满足国家公务员注册条件外。 一般还要求候选人是党员、学生干部，有志于从事党政工作，服从组织安排，具有本科以上学历，品学兼优。
其次，培养目标不同。 一般公务员招收担任非领导职务的国家公务员。 入选的人选不仅具有公务员身份，而且重点培养党政领导干部后备人选。 同时，为县（处）级以上党政机关和企事业单位培养输送高素质员工和管理人员。
第三，选拔程序不同。 转学生选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。 学校通常需要提出关键建议和审查。
四是培训和管理措施不同。 选拔学生到基层工作后，组织部门将组织培训班，转送上级党政机关学习，鼓励他们参加公开选拔、竞聘上岗等有效措施，开展重点工作。后续培训，帮助入选学生脱颖而出。
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