河南农商银行系统属于省级地方性银行业金融机构，在河南省资产规模最大，网点数量最多，服务范围最广。长期以来，河南农商银行系统坚持支农支小支微的市场定位，用金融“活水”润泽“三农”沃土，为河南经济社会发展作出突出贡献，是河南农村金融的主力军 。到2025年3月底时，河南农商银行系统有1家省级农商银行，其中包含郑州、新乡、濮阳、济源4家中心支行以及它们辖内的县级支行，还有112家市县农商银行（农信联社），有4.44万在岗员工，有4233个营业网点，覆盖了全省所有的市县乡（镇），资产总额为2.68万亿元，存款余额是2.32万亿元，贷款余额为1.34万亿元，存贷款余额和市场份额在全省银行业金融机构里都位居首位。河南农村商业银行股份有限公司，简称为河南农商银行，它是具有自主法人资格的省管重要骨干企业，全面履行相关职能，这些职能包括对河南农商银行系统加强党的领导、规范股权管理、提供行业服务、强化风险管控 。
充分发挥农商银行服务“三农”的主力军作用，推动全省农商银行系统高质量发展，现面向社会公开招聘劳动合同制员工，诚挚邀请有志之士与我们携手并进，在“豫”大地共生，与“豫”三农共荣。
一、招聘岗位及计划
总共有36个人。其中，综合柜员岗位有6人。客户经理岗位有30人。具体的招聘岗位以及计划可以查看附件。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
2024年1月1日起至2025年7月31日止毕业的，境内高校毕业生和境外高校毕业生。
（二）基本条件
遵守纪律和法律，诚实守信，能吃苦耐劳，具备良好的品质以及职业道德；
2.身体健康，具有正常履行工作职责的身体和心理素质；
具有较强的学习能力，具备团队协作意识，能够承受一定的工作压力，拥有良好的书面表达能力，也具备良好的口头表达能力；
热爱农村金融事业，认同河南农商银行系统企业文化，符合履职回避有关规定，系统内员工亲属不能报考本人应回避的区域，系统内员工亲属不能报考本人应回避的岗位 ；
5.服从用人单位对岗位、工作地点的安排和调整；
6.法律法规规定的其他条件。
（三）学历条件
报考偏远地区的，需要具备国家教育行政机关承认的学历，该学历为普通高等学校大学专科及以上；报考其他地区的，需要具备国家教育行政机关承认的学历，该学历为普通高等学校大学本科及以上。
境内院校毕业生应在2025年7月31日前取得毕业证，境内院校毕业生应在2025年7月31日前取得学位证。境外院校毕业生应在2025年7月31日前取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
（四）专业条件
岗位要求的专业详情可查看附件 。在同等条件时 ，经济相关专业优先考虑 ，金融相关专业优先考虑 ，财政相关专业优先考虑 ，统计相关专业优先考虑 ，审计相关专业优先考虑 ，财会相关专业优先考虑 ，法律相关专业优先考虑 ，计算机相关专业优先考虑 ，工商管理相关专业优先考虑 ，农林经济相关专业优先考虑 。
应聘人员所学专业，以学历认证报告上的专业名称表述为准，或者以学信网查询到的专业名称表述为准。若应聘人员具有两个及以上层次学历，那么以符合报考条件的最高学历所学专业为准。若应聘人员具有双学位，只要其中一个学位所学专业符合要求就行。
（五）年龄条件
普通高等学校专科的，年龄需在24周岁以下，即2001年3月31日后出生；普通高等学校本科的，年龄要在25周岁以下，也就是2000年3月31日后出生；普通高等学校硕士研究生的，年龄应在28周岁以下，为1997年3月31日后出生；普通高等学校博士研究生的，年龄需在35周岁以下，是1990年3月31日后出生。
（六）有下列情形之一的，不得报名应聘：
本人在河南农商银行系统因自贷形成不良贷款且尚未结清，配偶在河南农商银行系统因担保形成不良贷款且尚未结清，父母在河南农商银行系统因实际用款形成不良贷款且尚未结清；
2.河南农商银行系统在职的劳动合同制员工；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
受到诫勉，处于影响期未满的情况，受到组织处理，处于影响期未满的情况，受到党纪政务处分，处于影响期未满或期满影响使用的情况 ；
5.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；
6.曾因犯罪受到刑事处罚的人员；
7.不适合参加应聘的其他情形。
三、招聘流程
主要包括网上报名程序，简历筛选程序，笔试程序，资格复审程序，面试程序，体检程序，背景调查程序，入职培训程序，试用（聘用）程序。
网上进行报名，报名时间是2025年4月30日09:00至5月10日17:00，应聘人员需登录报名网站（网址： ）
完成注册后进入报名系统，按照要求填写报名信息，上传个人电子照片以及相关证件、证书扫描件，选择相应单位的岗位进行在线报名。每人只能报考一个单位的一个岗位，应聘人员能够按照个人意愿决定是否同意调剂岗位，调剂仅限在同一报考单位的不同岗位之间进行。
各单位各岗位符合条件的报名人员与招聘计划之比未达到3:1，按照调剂后的报名人数核定，核减直至取消该招聘计划并公开发布，招聘岗位被取消的，报名人员可重新选报其他岗位。
按照各岗位任职条件，对应聘人员进行资格初审，根据岗位需求，结合应聘人员的个人简历，考量其综合素质，择优比选
笔试满分为100分，依据笔试成绩从高到低排序，按照用人单位招聘计划不低于1:3的比例确定进入面试环节的人员，末位并列的人员同时进入面试环节，笔试成绩按50%的比例计入总成绩。
笔试时间和地点另行通知。
（四）资格复审。应聘人员到指定地点参加资格复审。届时需要携带以下资料，本人有效居民身份证原件以及复印件，毕业证、学位证原件以及复印件，学历和学位认证报告，学信网的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》，2025年应届毕业生能够提供《教育部学籍在线验证报告》，境外获得学历学位者还必须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，境外院校应届毕业生可以提供在读证明，相关从业资格证书、专业证书原件以及复印件，英语等级、全国计算机等级证书原件以及复印件，奖学金证书原件以及复印件，本人亲笔签名的《河南农商银行系统2025年招才引智春季专场招聘报名表》，该报名表可在报名系统中打印。上述资料恕不退还。
资格复审时间和地点另行通知。
资格复审合格人员会进入面试环节，面试满分为100分，面试成绩会按照50%的比例计入总成绩 。
面试时间和地点另行通知。
根据笔试成绩的50%与面试成绩的50%相加得出的汇总成绩，按照报考单位各岗位类别招聘计划1:1的比例，从高到低确定进入体检环节的人员名单，汇总成绩末位并列时笔试成绩较高者进入体检，体检参照公务员录用通用标准执行，未参加体检以及体检不合格的人员（以体检结论为准），取消聘用资格。
用人单位对应聘人员的学历学位进行调查核实，对其工作经历进行调查核实，对其劳动关系进行调查核实，对其亲属关系进行调查核实，对本人、配偶及父母在河南农商银行系统内自贷、担保、实际用款情况进行调查核实。经调查不符合条件的，取消聘用资格。
从体检到背景调查的各个环节中，若因本人放弃、不合格而被淘汰，或者不按规定时间签订三方协议（劳动合同），进而造成名额空缺，那么将按汇总成绩排序等额递补，若因递补人员导致名额空缺则不再递补。若拟聘用人员放弃，将被纳入河南农商银行系统员工招聘个人诚信档案，这会影响其以后报考河南农商银行系统员工招聘。
签订劳动合同后，依据国家有关规定，开展入职培训，培训采用全封闭方式进行。
各用人单位对拟聘用人员进行试用，试用期为6个月。若在试用期间发现不符合聘用条件，或经试用不合格，将解除劳动合同。聘用后会安排在行社基层营业网点岗位培养锻炼一定期限，5年内不办理跨行社调动手续。聘用到偏远地区的人员，在偏远地区服务期不得低于5年。
四、用工形式及薪酬
（一）用工形式为劳动合同制。
除了享受国家规定的各类社会保险，以及相关福利待遇之外，还会依据工作岗位，根据业绩提供薪酬待遇，这种薪酬待遇具有较强的市场竞争力。
五、注意事项
应聘人员要认真填写报名信息，上传的附件需真实、准确、完整。若应聘人员与河南农商银行系统员工存在亲属关系，涵盖夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系，应在招聘报名信息里将此作为重要社会关系填报。报名信息提交成功后，就不能更改了。
2025年应届毕业生需要在2025年7月31日之前取得毕业证，还要取得学位证，并且要向用工单位提交证书原件。应聘人员如果没有在规定时间内取得证书，也没有提交相关资料，那么其聘用资格将会被取消。
应聘人员应当没有和其他单位签订相关竞业限制协议，或者已经解除了相关协议，应聘现用人单位不会侵犯原用人单位的商业秘密与知识产权等相关权益。
资格审查在招聘和用工过程中自始至终都存在，应聘人员要对报名信息负责，还要对提交资料的真实性负责，也要对提交资料的完整性负责，同时要对提交资料的准确性负责。如果报名信息和提交资料与事实不相符，那么应聘资格会被取消；要是已经聘用上岗了，劳动合同会被解除，并且会依据有关规定追究责任。
招聘相关环节的时间安排，会通过短信、电话等方式通知。招聘相关环节的地点安排，也会通过短信、电话等方式通知。请应聘人员保持手机畅通。若应聘人员未按规定时间参加招聘程序，将视为自动放弃。若应聘人员未按要求参加招聘程序，同样视为自动放弃。
本次招聘不指定任何参考书籍，不举办考试辅导培训，不委托任何机构、个人开办考试辅导培训，不向应聘人员收取任何费用，因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由应聘人员本人负责，敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
本次招聘只受理网上报名，不接受来信来访。招聘单位会对所有应聘人员的信息保密，应聘材料不会退还 。
（八）本次招聘公开发布的公告解释权归属河南农商银行。
咨询电话是0371--63667688，还有0371--67606866 。
附件为，河南农商银行系统2025年招才引智春季专场招聘岗位计划，以及专业类别要求的xls文件 。
