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公司发展诚聘工作人员!招聘原则、岗位及报名条件全公布

来源:网络整理 时间:2025-09-22 作者:佚名 浏览量:

目前企业因业务拓展,需向社会公开选拔职员,具体安排通告如下:

一、招聘原则

秉持品德与才能并重的选人理念,依照公开透明,机会均等,程序正当,优中选优的方针,实施面向公众的职位征召。

二、岗位设置

这次一共要录用42名职员,详细的职位信息可以参考附件1中的岗位安排表。

三、报名条件

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;

(二)具有正常履行职责的身体条件;

(三)符合招考岗位的任职资格要求;

四、有下列情形之一的不得报名

(一)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;

(二)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(三)曾被行政拘留、收容教养(教育)或者有吸毒史的;

(四)参加非法组织的;

(五)法律规定不得参加报名或聘用的其他情形。

五、招聘流程

这项招募活动由专业机构承担,流程包括发布信息、组织报名、实施评估、最终录用等环节。

(一)发布公告

于太平人事考试平台发布招募信息,网址为www.tppta.com。

(二)线上报名或线下报名与资格审查

网络登记:进入太平人事考试平台,即tppta.com,把必要登记文件传输上去登记。

参加线下报名时,请前往蒙城县电子商务孵化园电商大厦四层407室,在那里填写报名表格,并准备好相关文件。

太平人事考试网招聘流程_招聘_公司招聘工作人员公告

3、报名时间:2025年09月22日开始,各岗位招满为止。

4、报名需提交的材料:

(1)电子头像照片;

(2)身份证扫描件;

(3)毕业证扫描件;

(三)综合测试

1.报名合格的考生进入综合测试环节。

2.综合测试时间:具体时间电话通知。

3.综合测试地点:具体地点电话通知。

测试项目着重评估应考者的整体治理水平,突发状况处理才干,专业学问掌握程度,职业责任感,团队协作交流技巧以及语言文字运用能力等。

六、聘用

(一)拟聘用人员试用期1个月。

试用阶段达标之后,需要办理相关录用流程,通过聘期评估的人员可以继续任职。

(三)拟聘用人员要服从工作安排和岗位调整。

七、其他

(一)本公告由安徽太平人力资源集团有限公司负责解释。

联系热线:0558-7195576,同时也可以拨打15551500670。

上述咨询服务电话在正常办公时间使用。

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安徽太平人力资源集团有限公司

2025年9月22日

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