看到一则新闻，其中涉及川农的一位女生，她喊出了“月薪两万”，对此我挺佩服她所具备的勇气。在人山人海的招聘会上，她能够坦荡地说出自己真实的期望，这种自信已然胜过了许多低头去修改简历的应届生。
当时，处于现场的那个特定场景呀，她朝着镜头露出的笑容极为灿烂，说道：“我极其爱吃湖南臭豆腐，一心就想着在长沙扎根呢！此次找工作，月薪要求两万，少了根本不会予以考虑的。”记者听闻后都略微愣了一下，紧接着追问“是月薪这样的要求吗”，她以特别干脆的姿态点头。她这话刚一讲述出来呀，周围刹那间呈现出一片沸腾的状态呢。
这时，旁边有个来自湖大的计算机硕士，正跟同伴小声嘀咕着：“我向三家大厂投递了求职申请，可给的最高薪资才一万八，她只是个川农的，居然敢要求两万？”另外，还有个HR直接摇着头说道：“在长沙这个地方，应届生能拿到两万的薪资，除非是头部互联网企业的算法岗位，普通211院校毕业的学生根本就别想有这样的待遇。”。
此事件传播至网络之上以后,引发争议的焦点事实上就是众人正探讨的内容：毕业于211高校的学生,究竟有没有每月两万薪资的价值呢？
我为大伙翻找了一组货真价实的数据，依据2025年长沙人社局所公布的就业报告来看，应届毕业生平均月薪不过才11.1K，月薪达到2万的岗位仅仅占据所有招聘岗位的4.9%，并且这些岗位基本上都是集中于计算机、金融、生物医药这些热门领域，还必须得是硕士学历再加上相关实习经历才会有机会 。
川农大虽然是 211，可它的王牌专业是农学、林学这些。
我方特地去搜寻了那所学校 2024 届就业质量的报告，其中农学类本科毕业生平均每个月的薪资才仅仅 5800 元，硕士得到的薪资也才只有 8300 元，哪怕是工科类的硕士，平均每个月的薪资也并未超出 1.2 万 。
我再次给你们讲述一下我身旁发生的真实事例哈。我有着的一位表哥家小孩子，是那种211院校机械专业本硕连读之情况，就在当前这一年的秋季校园招聘过程当中，于合肥所获取到的工作录用通知给出的年薪是18万呢，把它换算一下折合到每个月的薪资是1.5万哟，像这个薪资水平在相同专业领域范围之内都算得上是处于中等偏上的水准了呀。
不仅有我，还有一个身处长沙、从事 HR 工作的朋友，他们所在的公司提供给 211 本科应届毕业生的薪资上限是 8000 元，对于硕士学历的应届毕业生，最高薪资为 1.3 万，这位朋友还声称，“除非是那种能够直接产生业绩的销售岗位，不然想要拿到 2 万的薪资，根本就是没有可能的事情”。
其实今年秋招这种 “薪资期望反差” 的情况到处都是。
山东大学师范大学的应届毕业学生喊出各自月薪为8000元，网友针对此便吐槽称“济南应届毕业学生平均月薪才6500，你们凭借什么能喊8000”；浙江大学本科毕业学生索要月薪1.5万，也存在有人讲出“浙大本科也配索要这个薪资？top5本科平均薪资也就8000上下”；深圳大学硕士期望年薪25万，更是被大家予以调侃“深圳大厂硕士也不一定能够达到这个标准” 。
许多人认为她“不了解市场情况” ，然而换个维度思考 ，她敢于发表这样的言论 ，恰恰能够表明她或许确实不清楚长沙实际的薪资水平 。
现今的大学生，获取薪资讯息的路径极为单一——其一，是去瞧招聘软件里企业所挂出的“8K - 15K”（事实上多数人仅能得到下限），其二，是聆听学长学姐的个别事例 。
社交媒体热衷于渲染那种“应届生年薪百万”的极为极端的案例，如此便形成了一种信息茧房，致使好多学生由此产生了“我也是能够做到的”这样一种错觉 。
不仅如此，父母那一辈人普遍存在“考上好大学就等于出息了”这样的观念，加上这种观念所带来的期待，在无形中转化成了一种压力。话说回来，她提到的“爱吃臭豆腐就想扎根长沙”，乍一听像是玩笑话，只不过背后也许是对长沙生活成本的错误判断——她有可能没有意识到在长沙挣月薪2万和挣月薪8千，过截然不同的两种人生 。
而且，父母所给予的生活费，足够满足花销所需，他们压根就不清楚，于外面进行赚钱，究竟是怎样的不容易 。
恐怕他们并不晓得，于长沙租一间单人房间就得要 2000 元，再添上通勤以及吃饭的费用，每个月最少也得 1500 元，月薪 5000 元仅仅刚刚能够勉强维持生计。
另外一方面，就业市场早就跟过去大不一样了，预计2026年高校毕业生数量要突破1200万，211毕业生到处都能见到，企业早就没有以前那种争抢人才的热情了，现在更加看重的是实际能力。
不过话说回来，咱们也别一味地指责这些应届生。
才刚毕业的时候，哪个人心中没有怀揣着那么些野心呢？又有谁不想去寻觅一份薪资丰厚的工作，以此来给予自己的青春一个说得过去的交代呢？她居然敢于大声喊出月薪两万的目标，最少也能够表明她对自身是存有信心的呀，这相比起那些糊里糊涂、得过且过找工作的人，可要厉害得多了句号。
问题的根源在于，“学历神话”出现了崩塌的情况。过去时期，那块称作“211”的招牌，是具有直接兑换高薪能力的耀眼金字招牌。而如今，学历仅仅变成了一块敲门砖，企业更为看重的是你所拥有的实习经历，再就是你曾具备的项目能力，以及你处理解决问题的实际本事。
因此，对应届生们而言，与其紧紧抱住那种“我身为211院校毕业，就理应获取高薪”这般不贴合实际的执着念头不放，倒不如去多多了解一下市场的实际情况。
举个例子，去查找一下自己目标所在城市的薪资水准究竟具体是多少，去打听询问一下相同专业的学长学姐们最终都寻觅到了何种工作，获取到了多少薪资报酬，而后依据自身的实际能力拟定出一个合理的期望。
实际上呢，企业并非不接纳应届生怀有野心，有想法这的确是件不错的事，然而，这野心必须要和实力相互适配方可呀。
要是你身为川农大的农学硕士，手中持有国家级科研项目经历，或者能够为企业切实解决技术难题，那么我们愿意给出月薪 2 万；然而要是仅仅只有 211 这个文凭，既没有经验又没有能力，还非要索取天价薪资，那么最后必定是什么都得不到，如同竹篮打水般一场空。
今年秋季招聘的困难程度，大家应当已然目睹到，这确实是被所有人都认可为困难的 。
但困难之处实际上并非是难以寻觅到工作，而是极为不容易寻得一份，那种契合自身所期望的工作 。
故而，对应届生而言，不妨更加贴近实际状况，秉持务实态度，先行寻觅一份工作以实现就业，借此积累经验，进而提升自身能力 。
当你于工作里变得难以被他人替代，自身所具备的价值得以提升，那么高薪资自然而然便会主动来寻觅你咯。
