为了进一步强化有关部门的工作力量，依据实际工作的需求，茂名市广播电视台及其下属单位面向社会展开劳务派遣工作人员的公开招聘工作，此次招聘的人数为 1 名，现将相关事项予以公告如下：
一、招聘岗位和对象
茂名市广播电视台及其下属单位要公开招聘劳务派遣工作人员 1 名。此次招聘的岗位情况、招聘对象范围、招聘人数以及资格条件等内容，都可以在《茂名市广播电视台及下属单位公开招聘劳务派遣工作人员岗位表》（见附件 1）中查看。
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二、薪酬待遇
获聘人员属于劳务派遣工作人员，其薪酬待遇是依据台及下属单位编外聘用人员的标准来执行的。
三、报考条件
应聘人员需满足《茂名市广播电视台及下属单位公开招聘劳务派遣工作人员岗位表》的资格条件，并且还需同时符合下列条件，同时不存在不得报考的情形：
1.具有中华人民共和国国籍。
拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度。遵守中华人民共和国的宪法，遵守中华人民共和国的法律。具备良好的品行，具备良好的职业道德。
3.身体健康，心理素质好，具备适应岗位工作要求的身体条件。
4.符合本招聘公告要求的其他条件。
（二）具有下列情形之一者，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
法律、法规规定了其他一些不得应聘的情形。上述所列举的处分期限都截止到报名首日前。
四、招聘程序
本次招聘工作包含以下程序：首先是报名，接着进行资格审查，然后是笔试，之后是面试，再进行体检，接着进行考察，之后党组会研究决定拟聘用人员名单，再进行公示，最后办理聘用手续。
（一）报名
报名时间：公告开始发布的那一天起，一直到 2025 年 3 月 24 日 17：30 截止。这里以邮件所显示的发送时间作为依据。
2．报名方式：
本次招聘仅接受网上报名的方式，现场报名不予接受。应聘人员需要在规定的报名时限内，把报名材料发送至邮箱 mmtvrs@163.com 。
报名材料命名格式要求：报考人员姓名+材料名。
3．报名材料
《茂名市广播电视台及下属单位公开招聘劳务派遣工作人员的报名表》（此表见附件 2）
（2）二代身份证复印件；
（3）毕业证书复印件、学位证书复印件；
学习成绩单，还有职称证书，以及资格证书，再有技能证书，包含执业资格证书，以及荣誉证书，还有代表性业绩成果和相关证明材料，以及获奖证明材料等。
（二）资格审核
招聘工作小组依据报考条件以及招聘岗位的要求，借助应聘人员提供的报名材料，对应聘人员的报考资格进行审查和确认。若应聘人员未通过资格审查，招聘工作小组会通过邮件告知该应聘人员未通过资格审核。笔试前邮件未收到未通过资格审核的报名应聘人员。对于通过资格审核的应聘人员，需携带二代身份证原件，按照规定的时间提前前往指定地址报到并参加考试。
资格审核在本次招聘的整个过程中都存在。一旦发现应聘人员的报名材料存在弄虚作假的情况，或者其资格不符合招聘岗位的条件等，就会取消其应聘资格，并且不会对其进行聘用。
（三）考试
1．考试方式
本次招聘考试采取笔试+面试方式进行。
2．笔试
笔试内容包含广播电视的基础知识，包含新闻的采编，包含节目制作，包含广播电视艺术，包含法律法规，包含新媒体应用，还包含职业道德等多方面，其目的是全面地考察应聘者的专业素养以及综合能力。
笔试时间是 2025 年 3 月 27 日上午 9：30 至 11：00。9：15 需前往台二楼人事科报到。
报到地址：茂名市迎宾四路1号广播电视台办公楼二楼人事科。
应聘人员参加笔试需携带二代身份证原件。笔试的计分方式是 100 分制，合格线设定为 60 分。
各岗位确定入围面试人选的方式如下：各岗位按照从高分到低分的顺序，以不高于报考岗位招聘人数 1:3 的比例，从报考本岗位且笔试成绩合格的人员中挑选出入围面试的人选，并且要及时通过电话通知入围人员参加面试。
3．面试
十是解决问题能力。
面试由面试评委现场评分。面试总成绩采用100分制。
面试时间为 2025 年 4 月 2 日。上午 9：30 开始，一直持续到中午。需在 9：15 分到台二楼人事科进行报到。
报到地址：茂名市迎宾四路1号广播电视台办公楼二楼人事科。
4．考试综合成绩计算及确定各岗位入围体检人员
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
综合成绩合格分数线为70分。
招聘工作小组在达到最低入围控制分数线的应聘人员里，按照成绩从高到低进行排序。然后确定与招聘岗位招聘人数等额的人员，并且这些人员的考试综合成绩要在合格线以上（含合格），这些被确定的人员即为入围体检人员。
（四）体检
拟聘用人员被确定为体检对象，其体检项目以及标准依据《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》来执行。那些入围体检的人员需要按时按规定参加体检，倘若不参加，就会被视为放弃资格。
（五）考察
应聘人员体检合格后，会被确定为考察人选。人事科会依据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》的相关规定，对其进行多方面的考察，包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度，还要查看是否存在需要回避的情形，以及报考资料的真实性等情况。如果考察不合格，就不会被聘用。
（六）党组会研究决定聘用人员
将拟聘用人员名单及考察材料提交给台党组会，台党组会对拟聘用人员进行研究并作出决定。
（七）公示和办理聘用手续
对党组会确定的拟聘用人员进行公示，公示的时间是 5 个工作日。如果经公示没有异议，或者不存在影响聘用的情形，应聘人员就要按照规定，及时与台指定的劳务派遣公司签订劳动合同，并且开始实行试用期。当试用期满后进行考核，如果考核合格，应聘人员就会转为正式聘用人员；而如果试用期满考核不合格，就会解除劳动关系。
五、组织管理
茂名市广播电视台的人事科承担起牵头的工作，组建了招聘工作小组，这个小组专门负责招聘工作的组织与实施。同时，台机关党委办公室负责进行监督工作，其监督电话为 0668—2966653。
六、其他事项
应聘人员需要及时查看邮件，同时要保证通讯工具保持畅通。如果因为查看邮件不及时或者通讯不畅而引发了相关后果，那么这些后果将由应聘人员本人承担。
2．本公告最终解释权归茂名市广播电视台所有。
3．咨询电话及联系人：0668-2966028（刘生）
茂名市广播电视台及下属单位公开招聘劳务派遣工作人员的岗位表为附件 1，其文件格式为 xls 。
附件 2 是茂名市广播电视台及下属单位公开招聘劳务派遣工作人员的报名表，其文件格式为 doc 。
附件3：广东省2024年考试录用公务员专业参考目录.xls
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茂名市广播电视台
2025年3月14日
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